Кадровый проект «Ярославский резерв»

Участница Анастасия Редькина: «Новые знакомства, возможности, работа в команде, перспективы личностного роста – все это очень интересно»

Артист и администратор филармонического отдела Ярославской филармонии Анастасия Редькина поделилась своими ожиданиями от участия в проекте «Ярославский резерв». «Такие проекты, как "Ярославский резерв", нужны для выявления одаренных и талантливых людей в нашей области, которые исполнительны, целеустремленны и горят желанием изменить жизнь города, региона, страны к лучшему, готовы быть лидерами в своем направлении. Мне захотелось принять участие в этом проекте, потому что у меня есть идеи, цели, которые хотелось бы реализовать во благо города, региона и страны в целом», – отметила она.

Анастасия Редькина также выразила надежду, что в ходе проекта ей удастся поделиться опытом, поучиться у коллег, познакомиться с людьми, которые тоже хотят работать на благо Ярославской области. «Я обладаю знаниями в своей области, имею опыт постановок в России, имею личные знакомства и связи как в городе, регионе, стране, так и за рубежом с людьми своей профессии. Постараюсь приложить все усилия для того, чтобы город и регион были на высоте. Новые знакомства, возможности, работа в команде, перспективы личностного роста – все это очень интересно», – добавила она.

Отвечая на вопрос о качествах, которые помогут ей хорошо выступить на проекте, Анастасия Редькина назвала выдержку, выносливость, умение быть на высоте. «Для меня всегда важно было поддерживать в себе любовь к труду, любовь к своему делу, а также донести свои идеи и прислушиваться к мнению старших», – подчеркнула она.